科技創(chuàng)新+智慧賦能 激發(fā)新動力 實(shí)現(xiàn)新發(fā)展 花園各企業(yè)、單位、部(處)室紛紛召開半年度工作會議并開展主題大討論
科技創(chuàng)新+智慧賦能
激發(fā)新動力 實(shí)現(xiàn)新發(fā)展
花園各企業(yè)、單位、部(處)室紛紛召開半年度工作會議并開展主題大討論
【編者按】7月中旬,花園集團(tuán)2025年半年度工作會議召開后,各企業(yè)、單位、部(處)室紛紛召開半年度工作會議,總結(jié)歸納上半年取得的成績,梳理部署下半年籌劃的工作,以傳達(dá)貫徹邵總在集團(tuán)半年度工作會議上的講話精神,掀起“科技創(chuàng)新激發(fā)新動力 智慧賦能實(shí)現(xiàn)新發(fā)展”主題大討論熱潮,全面推動各企業(yè)、單位、部(處)室持續(xù)快速健康發(fā)展,為開創(chuàng)花園更高質(zhì)量發(fā)展新局面添磚加瓦。
花園生物公司
錨定目標(biāo) 聚力創(chuàng)新
7月22日,花園生物公司在金西科技園召開2025年半年度工作會議,全面總結(jié)上半年工作成果,深入剖析存在問題,明確下半年目標(biāo)任務(wù)與發(fā)展方向,并圍繞“文化、技術(shù)、市場”三個創(chuàng)新理念,結(jié)合工作崗位實(shí)際,就“科技創(chuàng)新激發(fā)新動力 智慧賦能實(shí)現(xiàn)新發(fā)展”主題作表態(tài)發(fā)言。
上半年,花園生物公司在生產(chǎn)提效、市場拓展、技術(shù)攻堅(jiān)、項(xiàng)目落地等方面都有不同程度的創(chuàng)新與突破。半年來,花園生物公司在生產(chǎn)上優(yōu)化工藝流程,產(chǎn)品收率提升明顯,節(jié)能降耗效果顯著;在銷售上優(yōu)化市場布局,各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)穩(wěn)步上升;在研發(fā)上加大投入力度,加速技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級;在新項(xiàng)目上加快建設(shè)步伐,生物素、VB6陸續(xù)試車投產(chǎn)。
花園生物公司董事長邵徐君表示,近年來,公司持續(xù)堅(jiān)定不移推動“一縱一橫”戰(zhàn)略,堅(jiān)定不移推動“三個創(chuàng)新”,堅(jiān)定不移推動化學(xué)合成、生物合成“雙布局”發(fā)展,致力建設(shè)成具有更強(qiáng)核心競爭力的大型高科技企業(yè)。他指出,面對外部復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)環(huán)境,花園生物公司要強(qiáng)化資源整合能力,精準(zhǔn)定位產(chǎn)品,優(yōu)化資源配置來提升運(yùn)營效率;管理干部要保持“敢闖敢干”的銳氣與“落地有聲”的執(zhí)行力,真正做到“在其位、謀其政、盡其責(zé)”;倡導(dǎo)深化“自我革新”機(jī)制,各部門開展批評與自我批評,鼓勵干部員工提出改進(jìn)建議,形成“問題導(dǎo)向、持續(xù)改進(jìn)”的良性機(jī)制。
下半年,圍繞“安全、文化、市場、智能”四大維度,花園生物公司將重點(diǎn)做好四項(xiàng)工作:一是以安全環(huán)保為綱,推動生產(chǎn)、研發(fā)和新項(xiàng)目建設(shè);二是以文化創(chuàng)新為核心,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè);三是以市場為導(dǎo)向,銷售和生產(chǎn)聯(lián)動,加強(qiáng)和客戶溝通,及時調(diào)整市場戰(zhàn)略;四是實(shí)現(xiàn)智能化升級,通過DCS系統(tǒng)和工藝整合,持續(xù)推進(jìn)機(jī)器換人,有效提升生產(chǎn)效率。
此次會議為花園生物公司下半年工作明確了“路線圖”與“任務(wù)書”。與會人員紛紛表示,大家將理清工作思路,明確工作計(jì)劃,深化戰(zhàn)略落地,強(qiáng)化創(chuàng)新驅(qū)動,在變局中開新局,扎實(shí)做好每項(xiàng)工作,努力把公司建設(shè)成醫(yī)藥大健康領(lǐng)域具有影響的高科技企業(yè)。
花園藥業(yè)公司
奮發(fā)有為 砥礪前行
7月25日,花園藥業(yè)公司召開2025年半年度工作會議,全面總結(jié)上半年經(jīng)營成果,精準(zhǔn)剖析發(fā)展瓶頸,系統(tǒng)部署下半年攻堅(jiān)任務(wù),展現(xiàn)花藥人奮發(fā)有為、砥礪前行的精神風(fēng)貌,并圍繞“科技創(chuàng)新激發(fā)新動力 智慧賦能實(shí)現(xiàn)新發(fā)展”主題展開討論。
上半年,花園藥業(yè)公司認(rèn)真貫徹落實(shí)年度工作部署,在各部門協(xié)同努力下,經(jīng)營業(yè)績實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)軟著陸,管理效能穩(wěn)步提升。會上,花園藥業(yè)公司董事長魏忠嵐深刻分析了當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢與行業(yè)發(fā)展格局,明確了以研發(fā)效率為核心、以業(yè)務(wù)拓展與風(fēng)險管控為支撐的發(fā)展路徑,同時強(qiáng)調(diào)抓住政策機(jī)遇,通過標(biāo)準(zhǔn)化、國際化與渠道多元化提升企業(yè)競爭力,要求各部門狠抓落實(shí),應(yīng)對下半年挑戰(zhàn)。他希望全體花藥人必須具備深刻的洞察力,敏銳捕捉市場機(jī)遇與潛在風(fēng)險;錘煉強(qiáng)大的執(zhí)行力,確保戰(zhàn)略規(guī)劃與關(guān)鍵舉措不折不扣落地生根;更要保持堅(jiān)韌的毅力,面對挑戰(zhàn)不動搖,咬定目標(biāo)不放松,將智慧和力量匯聚到戰(zhàn)略任務(wù)上來。
下半年,花園藥業(yè)公司將堅(jiān)守初心,堅(jiān)定信心,緊緊圍繞年度目標(biāo)任務(wù)和階段性工作重點(diǎn),堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作的總基調(diào),以穩(wěn)定業(yè)務(wù)為核心,以技術(shù)創(chuàng)新為支撐,以生產(chǎn)要素為保障,以運(yùn)營管理為抓手,以團(tuán)隊(duì)建設(shè)為基石,狠抓重難點(diǎn)工作,加快創(chuàng)新轉(zhuǎn)型,務(wù)必做到“有事必議,有議必果,有果必行”,做一家有溫度的企業(yè)。目標(biāo)已定,路徑已明。全體花藥人將以更加堅(jiān)定的信心、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)和更加昂揚(yáng)的斗志,凝心聚力,迎難而上,奮力沖刺下半年,為全面實(shí)現(xiàn)2025年宏偉目標(biāo)、書寫花園藥業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章而勇毅前行。
花園新能源公司
搶抓機(jī)遇 乘勢而上
7月26日,花園新能源公司召開2025年半年度工作會議,系統(tǒng)梳理總結(jié)公司上半年經(jīng)營發(fā)展成果,深入剖析當(dāng)前工作中存在的各項(xiàng)問題,科學(xué)研判形勢,明確下半年核心工作重點(diǎn)、關(guān)鍵經(jīng)營目標(biāo),并全面部署具體工作任務(wù),還圍繞“科技創(chuàng)新激發(fā)新動力 智慧賦能實(shí)現(xiàn)新發(fā)展”主題展開深入討論。
花園新能源公司上半年整體市場態(tài)勢表現(xiàn)穩(wěn)健向好,各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)呈現(xiàn)持續(xù)攀升的良好趨勢,終端市場認(rèn)可度顯著提升,降本增效工作取得實(shí)質(zhì)性成效?;▓@新能源公司董事長潘建鋒深刻分析了當(dāng)前行業(yè)發(fā)展態(tài)勢,指出行業(yè)正面臨產(chǎn)品結(jié)構(gòu)性過剩、競爭格局趨于分散、低端領(lǐng)域同質(zhì)化競爭加劇的顯著特征,技術(shù)迭代持續(xù)加速。面對新形勢,潘建鋒提出“認(rèn)清現(xiàn)實(shí)、提升認(rèn)知、理清方向、整合資源、局面難得、認(rèn)知變現(xiàn)”,要求全體同仁務(wù)必保持高度的戰(zhàn)略定力,堅(jiān)定不移地將發(fā)展重心聚焦于高端新產(chǎn)品領(lǐng)域,集中優(yōu)勢資源持續(xù)攻堅(jiān)克難,力求在高階高速產(chǎn)品研發(fā)與市場拓展上取得突破。
潘建鋒表示,創(chuàng)新是驅(qū)動企業(yè)發(fā)展的核心引擎,必須以此為抓手,不斷激發(fā)增長新動能,敏銳把握市場機(jī)遇,充分顯化自身優(yōu)勢,積極搶占更大市場份額。他還認(rèn)為,必須大力推動內(nèi)部資源整合與協(xié)同,系統(tǒng)梳理并升級經(jīng)營管理理念,著力打破“部門墻”壁壘,在深化跨部門、跨領(lǐng)域合作中創(chuàng)造更大價值,同時要充分發(fā)揮個體專業(yè)優(yōu)勢與資源稟賦,形成合力攻堅(jiān)克難的強(qiáng)大戰(zhàn)斗力。全體員工需以高度的執(zhí)行力和組織紀(jì)律性保障公司戰(zhàn)略落地,各級管理干部更要著力培養(yǎng)全局視野、提升戰(zhàn)略格局,在團(tuán)隊(duì)協(xié)作中切實(shí)發(fā)揮引領(lǐng)與協(xié)調(diào)的關(guān)鍵作用。
接下來,花園新能源公司將進(jìn)一步深化市場研究與洞察,持續(xù)加大研發(fā)創(chuàng)新投入,不斷提升產(chǎn)品與客戶需求的契合度,鞏固并增強(qiáng)用戶忠誠度;倡導(dǎo)具備前瞻思維,主動預(yù)判變化并適時調(diào)整業(yè)務(wù)策略,加速推進(jìn)新產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)程;將維護(hù)產(chǎn)品穩(wěn)定性置于核心位置,將精益求精的品質(zhì)意識融入研發(fā)、生產(chǎn)、服務(wù)的全流程、各環(huán)節(jié)。
花園新型建材集團(tuán)
凝聚合力 持續(xù)發(fā)展
7月22日,花園新型建材集團(tuán)召開2025年半年度工作會議,全面總結(jié)上半年工作,深入分析當(dāng)前行業(yè)形勢與面臨的挑戰(zhàn),研究部署下半年重點(diǎn)工作任務(wù),動員全體干部職工凝聚共識、堅(jiān)定信心,全力以赴完成全年經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和工作任務(wù)。
花園新型建材集團(tuán)董事長龔錦青介紹了上半年業(yè)績指標(biāo)完成、生產(chǎn)經(jīng)營管理、項(xiàng)目工程推進(jìn)、應(yīng)收賬款管理等方面工作的開展情況,并就經(jīng)營過程中存在的問題進(jìn)行了深入分析且提出解決措施和方法。她表示,上半年,花園新型建材集團(tuán)堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),通過深化行業(yè)協(xié)會合作、積極開拓義烏及永康等新興市場、持續(xù)推進(jìn)技術(shù)升級改造,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)等措施,不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量,多措并舉降本增效,有效增強(qiáng)了企業(yè)核心競爭力和品牌影響力。下半年,全體人員要重點(diǎn)做好科技創(chuàng)新、成本控制、市場開拓、安全生產(chǎn)、人才引進(jìn)、衛(wèi)生管理、產(chǎn)品銷售等14個方面的工作,以掀起主題大討論為契機(jī),統(tǒng)一思想,凝聚合力,清醒認(rèn)識挑戰(zhàn),把握發(fā)展機(jī)遇,為企業(yè)與個人的共同發(fā)展而努力奮斗。
會上,花園新型建材集團(tuán)各下屬子公司領(lǐng)導(dǎo)以及部門負(fù)責(zé)人對上半年度的工作、生產(chǎn)和經(jīng)營情況作了交流和總結(jié),討論分析上半年存在的問題,明確下半年的工作思路和目標(biāo),同時結(jié)合工作實(shí)際開展“科技創(chuàng)新激發(fā)新動力 智慧賦能實(shí)現(xiàn)新發(fā)展”主題大討論。
花園田氏醫(yī)院
創(chuàng)新實(shí)踐 再譜新篇
7月25日晚,花園田氏醫(yī)院召開2025年半年度工作會議?;▓@田氏醫(yī)院黨支部書記、院長周巧旦作2025年半年度工作報(bào)告,傳達(dá)花園集團(tuán)2025年半年度工作會議精神,并對下半年重點(diǎn)工作進(jìn)行了部署。
會上,周巧旦對上半年醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量情況進(jìn)行通報(bào),圍繞醫(yī)療質(zhì)量管理、醫(yī)保管理、學(xué)科建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)、醫(yī)療設(shè)備升級、信息系統(tǒng)建設(shè)、品牌運(yùn)營、企業(yè)文化建設(shè)以及患者滿意度等核心要點(diǎn)做了全面總結(jié),也客觀指出了存在的薄弱之處。她還圍繞“抓機(jī)遇”“強(qiáng)內(nèi)涵”“創(chuàng)品牌”等關(guān)鍵要點(diǎn),全面規(guī)劃了下半年重點(diǎn)工作任務(wù):一是著重品牌建設(shè),提升服務(wù)效能,積極探尋多元化服務(wù)模式,提高患者滿意度;二是深化學(xué)科建設(shè),打造特色優(yōu)勢,增強(qiáng)醫(yī)療綜合服務(wù)能力與??铺厣蝗峭晟菩匠旮母锱e措,激發(fā)隊(duì)伍活力,全方位提升人才隊(duì)伍的積極性與創(chuàng)造力;四是重視宣傳服務(wù)工作,塑造良好品牌形象,順應(yīng)新時代的新要求,構(gòu)建高質(zhì)量發(fā)展的全新格局;五是開展“科技創(chuàng)新激發(fā)新動力 智慧賦能實(shí)現(xiàn)新發(fā)展”主題大討論,激發(fā)創(chuàng)新動能,探索醫(yī)療新技術(shù),以扎實(shí)行動和創(chuàng)新實(shí)踐推動醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。
會議傳達(dá)了花園集團(tuán)2025年半年度工作會議精神以及東陽全市衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)相關(guān)問題集中整治工作部署會的精神。周巧旦希望花園田氏醫(yī)院全體干部職工傳承花園集團(tuán)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神,掌握前沿診療技術(shù),提升臨床實(shí)踐能力,探索醫(yī)療創(chuàng)新模式,努力開創(chuàng)醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的嶄新局面。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)整治的要求為全體職工劃定了行為準(zhǔn)則的邊界,她要求大家認(rèn)清當(dāng)前形勢,正視存在問題,切實(shí)增強(qiáng)深化醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的責(zé)任感與緊迫感,為推動醫(yī)院持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)支撐。
花園新材公司
眾志成城 共創(chuàng)輝煌
7月25日,花園新材公司召開2025年半年度工作總結(jié)會議,認(rèn)真總結(jié)分析上半年度工作、生產(chǎn)和經(jīng)營情況,查找問題、分析原因、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、明確目標(biāo),確保完成企業(yè)全年各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和工作任務(wù)?;▓@集團(tuán)副總裁馬志華參加會議并講話。
馬志華對花園新材公司上半年的工作成績以及6S管理所取得的成效表示肯定,同時傳達(dá)花園集團(tuán)半年度工作會議精神。她指出,花園新材公司全體干部職工要常懷珍惜之情,珍惜當(dāng)前工作機(jī)會,用實(shí)實(shí)在在的業(yè)績證明自身價值;要常懷感恩之心,把公司當(dāng)成家,以主人翁的精神投入到工作中;要常懷學(xué)習(xí)之趣,向標(biāo)桿學(xué)習(xí)、向先進(jìn)學(xué)習(xí)、向同行學(xué)習(xí),主動擁抱變化,突破認(rèn)知邊界,切實(shí)把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)效。她希望,花園新材公司全體干部職工在挑戰(zhàn)面前要勇于擔(dān)當(dāng),不屈不撓,眾志成城,共同合作,完成年度各項(xiàng)目標(biāo)指標(biāo)。
花園新材公司副總經(jīng)理(主持工作)倪效波通報(bào)了上半年工作完成情況以及存在的問題和不足。他表示,上半年,花園新材公司通過持續(xù)開拓市場、加強(qiáng)客戶維護(hù)、內(nèi)部質(zhì)量管理、生產(chǎn)技能競賽、工藝流程優(yōu)化等舉措,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。下半年,花園新材公司全體人員要以完成年度經(jīng)營目標(biāo)為己任,持續(xù)做好開拓市場、深化工藝技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)品開發(fā)、提升運(yùn)營效率與6S管理水平、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)、“雙降”與成本控制等方面工作,以科技創(chuàng)新為引領(lǐng),以智慧賦能為抓手,千方百計(jì)服務(wù)好客戶、開拓新市場,千方百計(jì)自主創(chuàng)新、改善管理,實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展新突破、新跨越、新躍升。
會上,與會人員還結(jié)合工作實(shí)際開展“科技創(chuàng)新激發(fā)新動力 智慧賦能實(shí)現(xiàn)新發(fā)展”主題大討論。
福瑞喜藥業(yè)公司
提升管理 高效運(yùn)營
7月26日,福瑞喜藥業(yè)公司2025年半年度會議順利召開,全面復(fù)盤了上半年經(jīng)營成果,系統(tǒng)提煉工作中的經(jīng)驗(yàn)與不足,精準(zhǔn)部署下半年重點(diǎn)任務(wù),確保全年任務(wù)目標(biāo)高效落地,同時積極貫徹落實(shí)花園集團(tuán)2025年半年度會議精神,開展“科技創(chuàng)新激發(fā)新動力 智慧賦能實(shí)現(xiàn)新發(fā)展”主題討論。
福瑞喜藥業(yè)公司總經(jīng)理石黨生介紹了吸入劑國內(nèi)外市場情況,分析行業(yè)發(fā)展動向和公司戰(zhàn)略布局,肯定了公司的產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃和產(chǎn)能擴(kuò)張等經(jīng)營計(jì)劃,同時展望了未來集團(tuán)融合福瑞喜、杭州知興及花園科新,在“十五五”期間實(shí)現(xiàn)吸入劑板塊大發(fā)展的宏偉藍(lán)圖。針對上半年公司業(yè)績,石黨生提出“面對現(xiàn)實(shí),珍視困難,沉著應(yīng)對”的總體思路,從快速實(shí)現(xiàn)二期產(chǎn)能釋放、降低綜合成本、改變銷售策略以及抓質(zhì)量、抓研發(fā)、抓團(tuán)隊(duì)、抓品牌建設(shè)等方面工作都指明了方向。他激勵全體干部員工秉承“自由呼吸 暢享生命”“專注專業(yè) 簡單快樂”的企業(yè)文化,不忘初心,砥礪前行,大家共同追逐“忘我、無我、利他”的境界。下半年,福瑞喜藥業(yè)公司要重點(diǎn)做好內(nèi)控制度建設(shè)、進(jìn)一步規(guī)范員工行為、做好企業(yè)文化建設(shè)等工作,確保企業(yè)運(yùn)營效率與品牌形象,同時通過科技創(chuàng)新和智慧賦能,深挖潛力、提質(zhì)增效,全面提升公司管理水平。
會上,福瑞喜藥業(yè)公司各職能部門負(fù)責(zé)人及分管領(lǐng)導(dǎo)從多維度依次對2025年上半年工作及指標(biāo)完成情況進(jìn)行了全面匯報(bào)。大家秉持嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的態(tài)度,深入梳理工作脈絡(luò)、精準(zhǔn)找準(zhǔn)發(fā)展方向、清晰明確攻堅(jiān)目標(biāo),緊緊圍繞公司全年經(jīng)營目標(biāo),系統(tǒng)部署下半年的重點(diǎn)工作。其間,四名代表先后上臺發(fā)言,結(jié)合自身部門及崗位實(shí)際,從不同角度分享了在科技創(chuàng)新與智慧賦能實(shí)踐中的探索經(jīng)驗(yàn)、獨(dú)到見解和未來規(guī)劃,致力為公司持續(xù)發(fā)展注入鮮活思路與強(qiáng)勁動力。
花園建設(shè)集團(tuán)
攻堅(jiān)克難 協(xié)同發(fā)力
7月22日,花園建設(shè)集團(tuán)召開2025年半年度工作會議。會議總結(jié)了上半年的工作情況,分析存在的問題,明確下半年工作任務(wù),并圍繞“科技創(chuàng)新激發(fā)新動力 智慧賦能實(shí)現(xiàn)新發(fā)展”展開主題大討論?;▓@集團(tuán)副總裁朱建平參加會議并講話。
會上,朱建平對花園建設(shè)集團(tuán)半年來所取得的工作成績給予肯定,同時傳達(dá)花園集團(tuán)半年度工作會議精神,并對公司如何高質(zhì)量發(fā)展提出建議和指導(dǎo)。他指出,一要抓好工程業(yè)務(wù)和承接工作;二要抓好在建工程項(xiàng)目的進(jìn)度和管理工作;三要抓好應(yīng)收款的催收工作;四要抓好人才培養(yǎng)和引進(jìn)政策;五要抓好花園湖璟雅苑的銷售工作及各小區(qū)的物業(yè)工作;六要積極學(xué)習(xí)花園生物公司的綜合經(jīng)營管理,學(xué)習(xí)花園新材公司的6S管理,學(xué)習(xí)花園物流公司的市場租賃,以三家典型企業(yè)為榜樣,結(jié)合自身企業(yè)實(shí)際,學(xué)習(xí)他們的管理經(jīng)驗(yàn)、經(jīng)營策略、市場開拓智慧,學(xué)習(xí)他們的奮斗精神和敬業(yè)精神,取人之長,補(bǔ)己之短,為花園建設(shè)集團(tuán)發(fā)展邁上新臺階注入新活力。
花園建設(shè)集團(tuán)董事長朱昀表示,上半年,花園建設(shè)集團(tuán)深化改革,強(qiáng)化管理,各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序;持續(xù)抓好工程質(zhì)量和安全生產(chǎn),確保項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度;應(yīng)對嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢,努力提升自身能力和實(shí)力。下半年,花園建設(shè)集團(tuán)將把建筑裝修裝飾資質(zhì)作為重點(diǎn),鼓勵員工提升學(xué)歷、考取證書、申報(bào)職稱,同時進(jìn)一步提升項(xiàng)目管理水平,強(qiáng)化內(nèi)外協(xié)同效能,形成上下聯(lián)動、協(xié)同發(fā)力的管理格局,確保圓滿完成年度目標(biāo)和各項(xiàng)工作任務(wù)。
會上,花園建設(shè)集團(tuán)各部門負(fù)責(zé)人圍繞在建工程進(jìn)展情況作詳細(xì)匯報(bào),重點(diǎn)剖析了施工進(jìn)度、質(zhì)量管控、安全管理等環(huán)節(jié)存在的問題。通過現(xiàn)場交流與經(jīng)驗(yàn)分享,大家針對難點(diǎn)問題提出優(yōu)化方案,為提升現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化、精細(xì)化水平明確了方向。此外,面對行業(yè)新形勢,與會人員聚焦建筑市場開拓展開熱烈討論,結(jié)合政策導(dǎo)向與市場需求,從差異化競爭、新型業(yè)務(wù)模式等方面提出多項(xiàng)建設(shè)性思路,為企業(yè)持續(xù)拓展市場空間凝聚了共識。
花園集團(tuán)文宣信息部門
為“花園大家庭”增智添力
7月21日,花園聯(lián)合黨委副書記金光強(qiáng)召集分管的花園文化中心、信息管理部、花園媒體中心等集團(tuán)部(處)室全體人員,傳達(dá)花園集團(tuán)2025年半年度工作會議精神,對下半年工作重點(diǎn)及發(fā)展方向進(jìn)行安排與指導(dǎo)。
金光強(qiáng)深刻分析了當(dāng)前面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),指出面對新形勢新任務(wù),必須堅(jiān)定不移地將科技創(chuàng)新作為核心驅(qū)動力,以智慧賦能實(shí)現(xiàn)新發(fā)展新突破,樹立高質(zhì)量的發(fā)展意識,堅(jiān)守高質(zhì)量的工作標(biāo)準(zhǔn),強(qiáng)化高質(zhì)量的責(zé)任擔(dān)當(dāng),提升高質(zhì)量的學(xué)習(xí)能力,全力以赴推動數(shù)字技術(shù)深度融入科技創(chuàng)新工作中,為花園持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展做貢獻(xiàn)。他希望全體人員要積極倡導(dǎo)自我學(xué)習(xí)、完善、革新、提升,激發(fā)創(chuàng)新意識,營造創(chuàng)新氛圍,積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),提高工作水平和服務(wù)能力,為增加企業(yè)效益及提升競爭力添磚加瓦。他還強(qiáng)調(diào),花園能持續(xù)保持良好發(fā)展態(tài)勢,實(shí)屬不易,大家要珍惜當(dāng)前工作機(jī)會,彰顯自身的人生價值,特別是在花園高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程中立足崗位、找準(zhǔn)定位,樹立主人翁意識,以更嚴(yán)格的要求、更密切的配合、更智能的措施,共同為“花園大家庭”增智添力。
會議還對花園集團(tuán)半年度工作會議總結(jié)出來的上半年10項(xiàng)亮眼工作成績,3個方面存在的問題以及下半年15項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)行系統(tǒng)梳理,明確了各部(處)室推進(jìn)工作路徑與目標(biāo)任務(wù)要求。